《天天久久》

天天久久是一部由王逸帆 吴承哲 导演,由小詹姆斯·皮肯斯 等演员主演的微电影 冒险 剧情 。剧情简介:首(🚐)先谈一谈(❇)"疑(yi)人不用"。在(zai)现代社会(💹)里，"走(zou)后门(🤷)(men)"之风盛行，什么七(🎾)(qi)大姑(gu)、八(ba)大姨，只(🎈)要有一点(dian)关系(xi)，都能被拉到(dao)这个(😨)关(🔐)(guan)系网(wang)里(🍢)。然(ran)后(hou)通过一(yi)层层(ceng)的关系，将自己熟人安『插』(➕)到另一(yi)个熟人的部门。这时，对这个部久久门的负(fu)责人(ren)就是(🤥)(shi)一(yi)种考验，处(chu)理不当将会影(🐹)响(🐀)到自(zi)己和下属的关系(🥟)，甚(shen)而(🌦)影响(xiang)到整个(ge)工作(📞)。凡是这(zhe)些(xie)托后门找久久工作的人，往(📔)往都(dou)是(🙃)庸才，没(🍵)有很强的工(🕗)作能力，否则(ze)就(jiu)不(🥍)会求爷爷告『奶』(🌌)『奶』了(le)。因(yin)此(🥁)，部门主管应(💅)该(gai)采取审(🚍)慎的态(🙁)度(😝)，不(😠)(bu)要(🌼)(yao)放不下(xia)面子，对(dui)介绍来的人(ren)要(🤷)进行彻(che)底(di)的调查，看(kan)他是(shi)否(fou)能胜任工作，如(🎅)(ru)果这个人(🏖)还是(shi)有(you)一(yi)技之长的(🏰)(de)，那(na)参加(🚑)(jia)到这个工(🦔)作团(tuan)体当(🛄)中，原有(you)的(de)工作(🎎)人(ren)员不(bu)会(hui)有(you)什么异(❌)议的。可是(shi)，如果这(💌)个人(🌯)无才无能(neng)，却身居要职(zhi)，况(kuang)且(qie)又是通过(guo)不光(guang)彩(cai)的途径进来的(de)，那(na)原(yuan)有的(🛴)(de)工作(zuo)人员就(🤟)(jiu)不免要(🈚)心里(🌠)嘀咕开了，这(zhe)样的(de)事情轮(❔)到(dao)谁头上(🕚)谁(🔝)都(🕍)会不(bu)满(〰)的。大家不(bu)仅对这个"不速(😾)之(zhi)客"有看法(🔞)，更(🐰)重要的是对(🎬)(dui)"引(yin)狼入(ru)室"之(zhi)人(🌌)不(bu)满(man)。试想(🔸)，如(💻)果在(zai)这样的气氛下(🏺)分(fen)配工(💇)作，又有谁去好好干呢?大(da)家都(dou)会(hui)这样想：哼，凭什么(📔)我要那么(me)卖力去做，大家都拿一样的工资(🐍)，人(👺)(ren)家每(mei)天照样混，还(💏)不是(shi)一样。这不(bu)仅挫伤(shan综合(📙)g)了员(🧣)(yuan)工的积(ji)极(🚡)『性』，而且(qie)破(🎰)坏了单位(🧚)的疑聚力、向(🦇)心力，还(hai)有(you)可能(🍃)(neng)在内部(bu)形成(cheng)帮(bang)派集(ji)团(tuan)，给(gei)单位(wei)工(gong)作的进(jin)展(zhan)带来(🕋)(lai)很大(da)阻力。首先谈一谈"疑(yi)人不用"。在(zai)现代社会里，"走(zou)后门(men)"之风盛行，什么七(qi)大姑(gu)、八(ba)大姨，只要有一点(dian)关系(xi)，都能被拉到(dao)这个关(guan)系网(wang)里。然(ran)后(hou)通过一(yi)层层(ceng)的关系，将自己熟人安『插』到另一(yi)个熟人的部门。这时，对这个部门的负(fu)责人(ren)就是(shi)一(yi)种考验，处(chu)理不当将会影响到自(zi)己和下属的关系，甚(shen)而影响(xiang)到整个(ge)工作。凡是这(zhe)些(xie)托后门找工作的人，往往都(dou)是庸才，没有很强的工作能力，否则(ze)就(jiu)不会求爷爷告『奶』『奶』了(le)。因(yin)此，部门主管应该(gai)采取审慎的态度，不(bu)要(yao)放不下(xia)面子，对(dui)介绍来的人(ren)要进行彻(che)底(di)的调查，看(kan)他是(shi)否(fou)能胜任工作，如(ru)果这个人还是(shi)有(you)一(yi)技之长的(de)，那(na)参加(jia)到这个工作团(tuan)体当中，原有(you)的(de)工作人(ren)员不(bu)会(hui)有(you)什么异议的。可是(shi)，如果这个人无才无能(neng)，却身居要职(zhi)，况(kuang)且(qie)又是通过(guo)不光(guang)彩(cai)的途径进来的(de)，那(na)原(yuan)有的(de)工作(zuo)人员就(jiu)不免要心里嘀咕开了，这(zhe)样的(de)事情轮到(dao)谁头上谁都会不(bu)满的。大家不(bu)仅对这个"不速之(zhi)客"有看法，更重要的是对(dui)"引(yin)狼入(ru)室"之(zhi)人不(bu)满(man)。试想，如果在(zai)这样的气氛下分(fen)配工作，又有谁去好好干呢?大(da)家都(dou)会(hui)这样想：哼，凭什么我要那么(me)卖力去做，大家都拿一样的工资，人(ren)家每(mei)天照样混，还不是(shi)一样。这不(bu)仅挫伤(shang)了员(yuan)工的积(ji)极『性』，而且(qie)破坏了单位的疑聚力、向心力，还(hai)有(you)可能(neng)在内部(bu)形成(cheng)帮(bang)派集(ji)团(tuan)，给(gei)单位(wei)工(gong)作的进(jin)展(zhan)带来(lai)很大(da)阻力。