《999色色资源》

999色色资源是一部由道格·墨菲 导演,由郭帆 巴特罗米耶·托帕 Linzbichler 須藤蓮 袁诗贻 等演员主演的剧情 动作 武侠 。剧情简介:在办公室中(zhong)，偏见(🐎)是很(hen)容易滋(zi)生的(💑)，一般(ban)偏(🍨)见的产(🔈)生有(you)以(yi)下几个原(yuan)因(yin)：第(📖)一(yi)，欲求(🔃)(qiu)不满的(🧞)因(🤒)素。比(bi)如：同事李某(🏢)对(dui)副总(zong)经理的(de)职位(wei)向(xiang)往已久，而(🧡)(er)且凭(ping)他的(👠)能力(🤗)(li)和(he)才识，很(🚢)(hen)有可能(neng)被提拔(ba)；可(ke)是另(ling)一方面，他(🔭)又(🚶)有些(🦊)压力，因(yin)为你的(🚪)表(biao)现与他旗(qi)鼓相当，他要想(xiang)平(ping)稳(🏝)地(di)走向副总经理的(🏦)宝座，就(🚈)要首(shou)先超过(guo)你(🛴)。于是他对你(ni)很(🤺)(hen)可能(🍝)(neng)就会(hui)产生敌意，在(🏥)这种(🈵)心态的影响下(xia)，偏(pian)见(jian)很容易成为(⬛)(w国产ei)他(ta)看问题的一(yi)种(zhong)态度(🐢)。你(👪)(ni)的(📫)举(ju)手投足，你对同(tong)事(shi)的(😢)一(yi)个平(ping)常的(🙆)(de)微笑，你对上司(📵)(si)的一(yi)声问(wen)候，都(🏦)会引起(🐕)他的联(lian)想(🍻)，认为(wei)你(❤)在为副总(🈂)(zong)经(jing)理的职位拉(la)选票，在讨好上司。事实上(shang)，你跟平(ping)常(🐭)的做法并无两样，这就(🚧)(jiu)是(🍀)手(👚)机偏见(jian)导致的(de)后果。于是(shi)，同(tong)事李某(mou)肯定(🦎)会故意(🕋)躲(duo)着(🧤)你(🛄)，避免跟你正面接(jie)触，更有(you)甚者(zhe)，还(hai)会(👪)(hui)在背(bei)后造(🎩)谣生事，说你"拍马屁"，想想看，这种话传(chuan)出去，对你极(ji)为(🐠)(wei)不(bu)利，同事之间的关(guan)系肯定会受到影响，大(🚿)家(🤖)(jia)都(🌐)(dou)会尽(🎙)量与(🍘)你(🌥)保(bao精品)持(chi)距(📚)离，如果(🐎)所有人都听(ting)信李某的(de)片面(mian)之(zhi)词(ci)，那(na)将(jiang)会(hui)由一个人的(de)偏(pian)见而导致(zhi)整个办(🔮)公(⏩)室(🐽)对(🌸)你的偏(pian)见，若不澄(🥘)清事实，消除这种偏(pian)见，恐怕你(ni)在(zai)办公(gong)室的地位就(jiu)不(🐷)(bu)保了。还想得到同(tong)事(🐹)的(🏘)赞(⛴)美(🔢)(mei)，简直是(shi)异(yi)想天(🔸)开(kai)。美(🅿)(mei)国学者在分析(xi)美国某(♈)(mou)些人对中(zhong)国人的偏见时，曾客观地(di)说：在19世纪中(zhong)叶(ye)，美(mei)国人对(dui)那些参(can)加横贯大陆的铁(tie)路建(jian)设的中国(guo)移民，很少(shao)有(🐬)偏(pian)见。因为那(🍮)时的职业很多，美国人(ren)找工作(💾)根本不费劲(jin)儿(er)，并(🤳)且(qie国内)那时候(hou)中国人所做(💳)的(de)工作(🌘)，大(🚲)多是既艰苦(ku)，报酬(chou)又少的(✂)工作(zuo)。然而，当铁路(lu)修(xiu)完(wan)后，职业变少了(🤨)，又加上国内战(zhan)争也结束(shu)了(🚪)(le)，大批士兵流入拥挤的职(🏚)业市(shi)场(chang)，于是，偏见也(ye)戏(🛬)(xi)剧(💦)(ju)化(🕔)地(di)随之而(🦍)起，中国(guo)人好象(🐉)一夜之(zhi)间(jian)变成了"教唆犯"、"诡计多端"和"愚在线味无知"。在办公室中(zhong)，偏见是很(hen)容易滋(zi)生的，一般(ban)偏见的产生有(you)以(yi)下几个原(yuan)因(yin)：第一(yi)，欲求(qiu)不满的因素。比(bi)如：同事李某对(dui)副总(zong)经理的(de)职位(wei)向(xiang)往已久，而(er)且凭(ping)他的能力(li)和(he)才识，很(hen)有可能(neng)被提拔(ba)；可(ke)是另(ling)一方面，他又有些压力，因(yin)为你的表(biao)现与他旗(qi)鼓相当，他要想(xiang)平(ping)稳地(di)走向副总经理的宝座，就要首(shou)先超过(guo)你。于是他对你(ni)很(hen)可能(neng)就会(hui)产生敌意，在这种心态的影响下(xia)，偏(pian)见(jian)很容易成为(wei)他(ta)看问题的一(yi)种(zhong)态度。你(ni)的举(ju)手投足，你对同(tong)事(shi)的一(yi)个平(ping)常的(de)微笑，你对上司(si)的一(yi)声问(wen)候，都会引起他的联(lian)想，认为(wei)你在为副总(zong)经(jing)理的职位拉(la)选票，在讨好上司。事实上(shang)，你跟平(ping)常的做法并无两样，这就(jiu)是偏见(jian)导致的(de)后果。于是(shi)，同(tong)事李某(mou)肯定会故意躲(duo)着你，避免跟你正面接(jie)触，更有(you)甚者(zhe)，还(hai)会(hui)在背(bei)后造谣生事，说你"拍马屁"，想想看，这种话传(chuan)出去，对你极(ji)为(wei)不(bu)利，同事之间的关(guan)系肯定会受到影响，大家(jia)都(dou)会尽量与你保(bao)持(chi)距离，如果所有人都听(ting)信李某的(de)片面(mian)之(zhi)词(ci)，那(na)将(jiang)会(hui)由一个人的(de)偏(pian)见而导致(zhi)整个办公室对你的偏(pian)见，若不澄清事实，消除这种偏(pian)见，恐怕你(ni)在(zai)办公(gong)室的地位就(jiu)不(bu)保了。还想得到同(tong)事的赞美(mei)，简直是(shi)异(yi)想天开(kai)。美(mei)国学者在分析(xi)美国某(mou)些人对中(zhong)国人的偏见时，曾客观地(di)说：在19世纪中(zhong)叶(ye)，美(mei)国人对(dui)那些参(can)加横贯大陆的铁(tie)路建(jian)设的中国(guo)移民，很少(shao)有偏(pian)见。因为那时的职业很多，美国人(ren)找工作根本不费劲(jin)儿(er)，并且(qie)那时候(hou)中国人所做的(de)工作，大多是既艰苦(ku)，报酬(chou)又少的工作(zuo)。然而，当铁路(lu)修(xiu)完(wan)后，职业变少了，又加上国内战(zhan)争也结束(shu)了(le)，大批士兵流入拥挤的职业市(shi)场(chang)，于是，偏见也(ye)戏(xi)剧(ju)化地(di)随之而起，中国(guo)人好象一夜之(zhi)间(jian)变成了"教唆犯"、"诡计多端"和"愚味无知"。