剧情简介
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所以说，一个好的领(ling)导者不是仅(jin)仅取决于(yu)上司的几(ji)句(ju)赞(zan)扬，更重(chong)要的是他(ta)在(zai)下属中的(de)人员，与下属(shu)的关系。我相信，只要(yao)你(ni)能与下属(shu)打成一片，你能得到的比(bi)几(ji)句『毛(mao)』病要多得(de)多。
剧情简介
所以说，一个好的领(ling)导者不是仅(jin)仅取决于(yu)上司的几(ji)句(ju)赞(zan)扬，更重(chong)要的是他(ta)在(zai)下属中的(de)人员，与下属(shu)的关系。我相信，只要(yao)你(ni)能与下属(shu)打成一片，你能得到的比(bi)几(ji)句『毛(mao)』病要多得(de)多。
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