于(yu)是,在学习期间,三天(tian)两头往(wang)报社跑(pao),继续做(zuo)工作发指示,可(ke)是他的职位已交由另一同事接管,他无视(shi)那位同事的存在,自认只有自己(ji)才能把工作做好(hao)。可是(shi),群众们渐渐发现,没有(you)他,报(bao)社(she)的(de)工作(zuo)照(zhao)样能按(an)部就班地进(jin)行,对他的(de)干预(yu)由开始的(de)热情欢迎,到后来(lai)的置之不(bu)理,最终(zhong)产(chan)生了厌烦的情绪。对(dui)他提的(de)建(jian)议,大(da)家(jia)口头上(shang)都很客气(qi),可已没有了(le)当(dang)初那种令行(hang)禁止(zhi)的认真(zhen)。同事们对他的印(yin)象(xiang)也越来越差,再也没有人把他当(dang)作(zuo)尊敬(jing)的侯(hou)选领导人了。开始对他的颐指气使议(yi)论纷(fen)纷,他这个人(ren)是不是很失败(bai)。做事要(yao)讲究"适可而止",千万别"为了(le)表(biao)现自(zi)己(ji)"而"表现(xian)自己(ji)"。
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