知识经济是一(yi)种新型的(de)经济,它(ta)需要(yao)的人(ren)才也应该是一种新型(xing)的人(ren)才,这种人才(cai)具有(you)很强(qiang)的创新能力。21世(shi)纪更注重(chong)能力,漠(mo)视职位(wei)。由于(yu)公司等(deng)级制度(du)的崩溃和组织间界限的(de)消失,工(gong)业时代的(de)优越『性(xing)』便(bian)成(cheng)了时代的障碍。明天(tian)的技术(shu)不(bu)再需要数百万粗通(tong)文化的人在(zai)一起干不(bu)断重复的工(gong)作,不(bu)再(zai)需要(yao)怕丢了饭碗而(er)惟命是从的人(ren),而是需要能够当机立断的人,能够(gou)在(zai)新的环境(jing)里迂回前进,还要(yao)敏于发(fa)现迅速变(bian)化的现实中的新规律(lv)。这就是适应(ying)和创造(zao)的能力。知识经济(ji)时代需(xu)要这样的(de)创(chuang)造『性』思想深入骨髓(sui)的(de)人。
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