处理(li)好与(yu)上级(ji)的关(guan)系,还有很重要的一点,就是用业(ye)绩说(shuo)话,通过你出色的(de)工作表现来(lai)赢得(de)领导的好感。大(da)凡正直(zhi)而(er)素养较(jiao)高(gao)的领导,都喜欢(huan)任用(yong)有(you)工作能力、有(you)敬业精(jing)神的下属。很(hen)多时候,你不(bu)必花(hua)太多(duo)的心(xin)思去琢磨怎么和领导(dao)搞好关系(xi),你只需要在你(ni)的(de)工(gong)作(zuo)岗位(wei)上,尽情(qing)地挥洒你的才华(hua),出色地完成你的工作任务,不(bu)断创造出让人刮(gua)目相看的(de)业绩,就一定会赢得领导的赏(shang)识和(he)器(qi)重。
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