如果领导(dao)有仅仅是"站着指挥(hui)",慢慢(man)地与(yu)下属就会产生(sheng)一(yi)种(zhong)无形(xing)的距离,甚至一道鸿沟(gou),指挥(hui)就(jiu)会失(shi)去威(wei)力,甚至会完(wan)全失灵。特别(bie)是"调摆"(指领(ling)导者(zhe)的组(zu)织(zhi)和指挥)任(ren)务不大的领(ling)导者更不能"站着指挥"。试(shi)想,一个(ge)几(ji)十人甚(shen)至十几人(ren)的(de)单位,那(na)里的"小萝卜头(tou)"也仅仅是发(fa)号施令(ling),不(bu)亲自动手,行(hang)吗?下属会拥(yong)护他,亲(qin)近他吗?
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