同事关系是现代人(ren)际关(guan)系(xi)中(zhong)一个(ge)非(fei)常重(chong)要(yao)的内容,因为当(dang)今时(shi)代上班族在社会中占大多(duo)数,而(er)上(shang)班族的大部分时间都(dou)是在(zai)单(dan)位(wei)里度过的,这样(yang)就避(bi)免不了(le)与(yu)形形色色的同事接触、沟通、交流。同事关系的好(hao)坏对一个人在事业上能(neng)否迅速地(di)发(fa)展起(qi)着至关重要的作(zuo)用。几(ji)乎每个(ge)人都有这样的体(ti)验,与同事建立一(yi)种(zhong)和谐的(de)人际关系,不(bu)仅(jin)有益于工作(zuo)效率的提高,还会使(shi)人愉(yu)快舒畅,有益身心健康。但是(shi)由于当今世(shi)人心态复(fu)杂,一些人在初尝人间冷暖后(hou),便(bian)发出(chu)了涉世(shi)不易(yi)、同(tong)事难(nan)处的(de)抱(bao)怨,大发世态(tai)炎凉(liang)之感慨。同事之间主要(yao)相处的方式包括(kuo)合作和竞争。竞争与(yu)协作,都是(shi)人(ren)生进取与(yu)事(shi)业(ye)成功的(de)机制(zhi)。
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