做领导(dao)容易,做好领导并不容易,特别是做一个受下级(ji)尊敬(jing)爱戴并信(xin)任的领(ling)导就更不容易了。领(ling)导和部下之间,因为职(zhi)位的不同,而导致(zhi)了(le)地(di)位的不同(tong),但是地(di)位不同并不代(dai)表(biao)着你们的人格(ge)有差别。摆正(zheng)自己与部下的位(wei)置(zhi),把部下视为良(liang)朋知己(ji),而(er)不是奴仆(pu)。放下架子(zi),善于听取部下的意见,善(shan)于接受(shou)人家正确的批评(ping),作一个平民(min)领(ling)导,就(jiu)能(neng)消除(chu)部下隐(yin)藏心(xin)底(di)的防线,获取对方的尊(zun)敬(jing)和(he)信(xin)任。
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