《夜夜草ww》

【夜夜草ww】

当然啦，热(re)情也不能(neng)过度，要(yao)适可(ke)而(er)止。如果对同事(shi)过份(fen)热情，以至(zhi)于去干预(yu)人(ren)家的(de)私(si)事，或者超越自己的职(zhi)责范围(wei)去"抢(qiang)"别人的(de)饭碗(wan)，那只(zhi)会引起(qi)同事的厌恶和反(fan)感，让人(ren)觉得(de)你太张扬了，会产生自高自大，目中(zhong)无人的误(wu)解(jie)。对上司也不能过于(yu)热情(qing)，否则会(hui)有(you)拍马(ma)屁(pi)之嫌，让(rang)上司觉(jiao)得(de)你(ni)年纪(ji)轻轻(qing)不扎实(shi)苦干，却搞"终(zhong)南捷径"这一套，试(shi)想(xiang)想，他还会对你(ni)有好感吗?如果与上司走得过于(yu)亲密，还会让自(zi)己从同事(shi)中(zhong)隔离(li)出来(lai)，大家(jia)都认为你别有用心，从而对你产生排斥心理。这样的效果(guo)恐怕不是你想得(de)到的(de)吧?你在这(zhe)样的(de)环(huan)境下(xia)工作会舒(shu)服吗?本来(lai)关(guan)系(xi)融洽的(de)工作环境被搅得猜疑(yi)心四(si)起，人(ren)们(men)哪还会集中(zhong)精(jing)力(li)去工作?办公(gong)室变成(cheng)这个样(yang)子(zi)，上司肯定(ding)会不满的，你(ni)还(hai)想得到上司的赏(shang)识，那不是痴心妄想吗(ma)?所以(yi)说，热情的"度"一(yi)定要把握好。