《日日草小视频》

【日日草小视频】

有热情才能有(you)积极『性』，没(mei)有热情(qing)只(zhi)能产(chan)生惰『性』：惰(duo)『性(xing)』会使(shi)你落伍。业(ye)绩(ji)不佳难免(mian)要被(bei)"炒鱿鱼"。这也是(shi)工作中(zhong)的(de)一条(tiao)规律，优(you)胜劣汰(tai)嘛。由此看来，你能不(bu)能与别人(ren)竞争，关(guan)键(jian)是靠你的(de)心(xin)理素质和内(nei)心动(dong)力，也(ye)就是靠(kao)坚持不懈(xie)的工作热情。要想(xiang)在(zai)竞争中(zhong)获胜，你就(jiu)必须保持一(yi)股工作(zuo)的热情。所(suo)以，这里提(ti)出(chu)了热情(qing)加油站的概念(nian)。所谓热情加油(you)站(zhan)，就(jiu)是在心(xin)理(li)中(zhong)枢系统经(jing)常不(bu)断地激发兴奋(fen)神(shen)经(jing)，把心理(li)因素转化为(wei)工作热情。当然，不是让你榨干热情，而(er)是疏通情感(gan)渠道(dao)去(qu)补充热(re)情，从而起到加油站的作用。像没有汽(qi)车加油站，汽车(che)就不能跑长途一样，热情不加油，工作也就不(bu)会长(zhang)久(jiu)。只有当热情发自内(nei)心，又表现成为(wei)一种强大(da)的精神力(li)量(liang)时，才能征(zheng)服自身与环境，创(chuang)造出(chu)日新月异的工作业绩，才能在激(ji)烈的竞争中立于不败之(zhi)地。从(cong)这个意(yi)义上说，热情(qing)是一(yi)种动(dong)力(li)，它能使(shi)你随时(shi)都处于亢(kang)奋状态，全身充满活力(li)，工作起来(lai)精(jing)神抖(dou)擞(sou)，效(xiao)率特别高。如(ru)果公司的员(yuan)工每天都能(neng)以这样(yang)的精神状态来工作，那还愁公司(si)没有发展吗?经理对员工肯定会大加(jia)赞(zan)扬(yang)的。