因(yin)此,作为一个领导(dao)者(zhe),不要时(shi)时都摆出讷一等的架(jia)子,要多参加一些极(ji)平(ping)常的(de)劳动(dong),比(bi)如:打(da)扫卫(wei)生、装订文件、整(zheng)理报纸等(deng),或者一(yi)些(xie)突出『性』的(de)活动。从(cong)分工(gong)来说,这(zhe)些活当然(ran)属于下(xia)属工作(zuo)人员,但你绝对不要认为(wei)与自己无关。当你得闲时(shi)候(hou)或者(zhe)"就势(shi)"帮助下属做这(zhe)些事情,你(ni)能给下属一种自重感,使他们(men)感到你看(kan)重(chong)他的(de)工作,尊重他(ta)的人(ren)格(ge)。同时(shi),你又能(neng)给(gei)下(xia)属一种亲切感,使他(ta)感(gan)到你没有架子,平易近(jin)人,愿意在你的手下(xia)工作。
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