人才队伍建(jian)设(she)是(shi)提(ti)升托育(yu)服务(wu)质(zhi)量的保障。面(mian)对(dui)当(dang)前托育(yu)专业(ye)人才短(duan)缺这一瓶(ping)颈,长沙师范学院学(xue)前教育学院院长张晓(xiao)辉(hui)建议(yi),从(cong)教师(shi)专业(ye)标准体系建设出发(fa),将托育机构(gou)师(shi)资纳入其中,提高(gao)托育服务(wu)专业(ye)化水平;从学历(li)提升(sheng)和专业成长考虑,拓(tuo)宽专业人员发展路径(jing),增强托育机构从业人(ren)员对(dui)职(zhi)业的归属感(gan)、荣誉感。
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