现在我们应该明明白(bai)白地(di)去开始赞美了,只(zhi)要我们平时注意(yi)观(guan)察下属(shu)员(yuan)工的言(yan)行(hang),对他们的(de)特点(dian)略知(zhi)一(yi)二,当然(ran)了如指(zhi)掌就最好,那么接下来(lai)就是(shi)在(zai)必要(yao)的时候(hou),通过你的赞(zan)美之词,用(yong)最好的(de)方(fang)式将它们表(biao)达出来,让他(ta)们(men)听后心悦诚服,对于自己的(de)缺点"无(wu)则(ze)自我加勉,有(you)则暗暗改之",这样若干次以后,你(ni)就会成为一(yi)个会用赞美与下属(shu)很(hen)和谐默(mo)契地相处的领导(dao)了(le)。
Copyright © 2008-2018