由于许多总经理的生涯是(shi)以成功为(wei)导向为前提,故恐惧失(shi)败的阴(yin)影(ying)便(bian)愈(yu)扩愈大,但是(shi)对于一个具有创造力、创新力,并且愿意承担风险的(de)企(qi)业家来(lai)说,失败是一定会(hui)发(fa)生的(de)。失败应被视(shi)为一种情势,从而(er)新观(guan)念及改良的(de)观念才能得以产生(sheng)。几(ji)乎在每一(yi)行(hang)业里,各公司(si)发(fa)展(zhan)的历史(shi)上均(jun1)不乏经由失(shi)败而(er)致成功的例子(zi)。
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