剧情简介
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为一种合理的方法。这种划分部门的(de)方(fang)法(fa)与按产品(pin)划分部门的(de)方(fang)法，其优缺(que)点有一定的类似(si)性。如(ru)一部分责任(ren)下放到基层，为总经(jing)理人才提(ti)供可(ke)测量的(de)训(xun)练
剧情简介
为一种合理的方法。这种划分部门的(de)方(fang)法(fa)与按产品(pin)划分部门的(de)方(fang)法，其优缺(que)点有一定的类似(si)性。如(ru)一部分责任(ren)下放到基层，为总经(jing)理人才提(ti)供可(ke)测量的(de)训(xun)练
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