如(ru)果想(xiang)要做(zuo)一个好老师(shi)、监督人,必(bi)须先是个好(hao)学生(sheng)。现代管理学日(ri)新月异,监督人员必须不断学(xue)习(xi)新技术及新(xin)方(fang)法,决不可以(yi)为(wei)自己(ji)已经受过良好的(de)训练而怠误学习,因为这(zhe)种训练可能(neng)隔一段时间就(jiu)会(hui)落伍,而新(xin)的技(ji)术、方法却都(dou)是(shi)他从未运用过的(de)。客(ke)观而言,教育和训练对我们(men)的生活(huo)都很重要,教育可以扩(kuo)展一个人的知识领域(yu),使生活更为充实,而训练可(ke)以(yi)为以(yi)后的(de)工作做(zuo)准备(bei)。因(yin)此,领导(dao)人(ren)或(huo)监督人必(bi)须(xu)先接(jie)受良(liang)好的(de)教育(yu)和训练,然后才能(neng)教(jiao)育和训(xun)练部属(shu)。
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