美国著名(ming)心理医生康(kang)维(wei)认为(wei):"如果你要(yao)影响别人,那么你首先(xian)要倾听,进而理解(jie)别人,只有(you)你满足了(le)别人(ren)要求被(bei)理解的(de)需(xu)要之后(hou),你才可(ke)能(neng)去影响他。"因此,学会倾听在同事(shi)间的交往中是十分重要(yao)的。每一(yi)个(ge)谈话的人之所以(yi)讲给(gei)你(ni)听,就表(biao)明(ming)他对你很信任(ren),希(xi)望能从你那里得到(dao)理解(jie)和(he)帮助,如果你(ni)表现出一副冷冰(bing)冰的态度(du),那(na)你就失(shi)去了在他们心目中的地位,恐怕他们(men)从(cong)心(xin)里(li)也就不乐意与(yu)你交往(wang)了。从(cong)这(zhe)个意(yi)义上说,多做一(yi)次好听众,就为自己(ji)的人际(ji)关(guan)系(xi)多(duo)加一个(ge)法(fa)码,就为自(zi)己的成功多铺一段路,你不妨(fang)也来试一试。
Copyright © 2008-2018