剧情简介
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员工的(de)工作绩效(xiao)＝能(neng)力水平×技能水平×任务理(li)解程度(du)×决(jue)心×信心×努力程(cheng)度×成就感和责(ze)任心(xin)×不可控因素通过和(he)业代的接(jie)触能很快发现，他(ta)的业(ye)绩改(gai)善主要驱动(dong)因(yin)素是什么，从而对(dui)症下(xia)药，才是管理之道(dao)。
剧情简介
员工的(de)工作绩效(xiao)＝能(neng)力水平×技能水平×任务理(li)解程度(du)×决(jue)心×信心×努力程(cheng)度×成就感和责(ze)任心(xin)×不可控因素通过和(he)业代的接(jie)触能很快发现，他(ta)的业(ye)绩改(gai)善主要驱动(dong)因(yin)素是什么，从而对(dui)症下(xia)药，才是管理之道(dao)。
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