在实际工作(zuo)中,这样的(de)领(ling)导并(bing)不罕见(jian),他们(men)常以某某头衔自(zi)傲,妄发言(yan)论或(huo)任意否决,平(ping)日好(hao)管闲事,走起路来也神气十(shi)足,傲然不(bu)可(ke)一世的样子,说(shuo)起(qi)话(hua)来(lai)官腔官(guan)调(diao),喜欢训(xun)人(ren),他们(men)往往通过数落下属来(lai)自善其身。试想想,他(ta)的下属心里会好受(shou)吗(ma)?即(ji)使他们表面上不吭声,心(xin)里肯定很不是滋味,更有甚者还(hai)可能开起(qi)报(bao)复之(zhi)心。这样的领导恐怕不是一(yi)个(ge)成功的领(ling)导吧(ba)?
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