人才队伍建设是(shi)提升托育服务质(zhi)量(liang)的保障。面对(dui)当前托(tuo)育专(zhuan)业人才短(duan)缺(que)这一瓶(ping)颈,长沙师(shi)范学(xue)院(yuan)学前教育(yu)学院(yuan)院长张(zhang)晓辉建议(yi),从(cong)教师专业标准体系建设出发,将托育机构师资纳入其中(zhong),提(ti)高托育服(fu)务专业(ye)化水平;从学历提(ti)升和(he)专业(ye)成长考虑,拓宽专业人员发展(zhan)路(lu)径,增(zeng)强托育机构(gou)从(cong)业(ye)人(ren)员(yuan)对职业(ye)的归(gui)属感、荣誉感。
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