如果想要做一个(ge)好老(lao)师、监督(du)人,必须先是个好学生(sheng)。现代管理学(xue)日新月异(yi),监督人(ren)员必须(xu)不断学习新技术及(ji)新(xin)方法,决不可(ke)以为自己已(yi)经受过(guo)良好的训练而(er)怠误学习,因为(wei)这(zhe)种训练可能隔(ge)一段时间(jian)就会落伍,而新(xin)的技术(shu)、方法(fa)却(que)都是(shi)他从未运(yun)用(yong)过的(de)。客观(guan)而言,教育和训练对(dui)我们的生活都很重(chong)要,教育可以(yi)扩展一(yi)个人的知识领域,使生(sheng)活(huo)更为充实,而训练可以(yi)为以(yi)后的(de)工(gong)作(zuo)做准备。因(yin)此,领导人或监督(du)人必(bi)须先接(jie)受良(liang)好的教育(yu)和(he)训(xun)练,然后才能教育和训练部(bu)属。
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