有时候,具有创造力(li)的个人(ren)其对特(te)异观念开放的(de)程度,甚至(zhi)到了容易受骗的地步。这些(xie)经理(li)通常(chang)很快(kuai)就准(zhun)备好接受(shou)一个奇(qi)异(yi)的(de)或是(shi)想入非非的观(guan)念,并且(qie)在(zai)放弃(qi)它(ta)们之前总得好好的把玩一(yi)番(fan),于是新希望、新观念及冒险的想法便成(cheng)为(wei)他们心智练(lian)习(xi)的(de)无尽来源(yuan)。
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