剧情简介
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一个组织要有效变革(ge)，组织的(de)精神、组织的价值观应(ying)与之(zhi)相(xiang)应。价(jia)值(zhi)观要鼓(gu)励创新、鼓励(li)变革、欢(huan)迎变化，这是组织变革的精神(shen)依托(tuo)。组织的发展(zhan)与改(gai)善有两种方式(shi)：一(yi)种是微小(xiao)的、渗透于日(ri)常工作中(zhong)的(de)渐(jian)
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