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虽然(ran)很多人都慨叹过同事关(guan)系(xi)难(nan)处，也切身体验(yan)到了同事(shi)间的种种(zhong)矛(mao)盾和斗争。然而，却很少有(you)人认(ren)真(zhen)思(si)考(kao)过：同事关系为何难处(chu)?事(shi)实上，只有了(le)解(jie)到同事(shi)关系难(nan)相处的原(yuan)因，才能在与同(tong)事相处的(de)过程中对症下药、知(zhi)难而(er)进，针(zhen)对(dui)这些(xie)同事难(nan)相处的原因，有技巧、有策略地逐渐(jian)消除(chu)、回避(bi)这(zhe)些难相(xiang)处(chu)原因(yin)。也只有这样(yang)，才能有效地(di)解决同(tong)事关系难处的困惑(huo)，为我(wo)们在(zai)事业上(shang)和人际关系上(shang)取得长足(zu)进步创造最有利的(de)条件。