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企业组织中，监督(du)人的主(zhu)要(yao)职(zhi)责之(zhi)一(yi)是(shi)把要做的工作与(yu)现有的资源(yuan)密切的配合，这对一个监督人来说(shuo)是需要(yao)很高的技(ji)巧的。在(zai)资源日趋匾(bian)乏，而工作日益繁重的今天，这种配合(he)工(gong)作(zuo)特别(bie)重(chong)要(yao)。通常监督人需(xu)要一(yi)位助手协助(zhu)完成这种(zhong)工作，因此(ci)，经理人员(yuan)须划分阶(jie)段(duan)及范围，以便协调，而这份工作通常(chang)也由(you)部(bu)属去执行。