在实际(ji)工作中,这样的领导并不罕见,他们常(chang)以(yi)某某头衔自傲(ao),妄发言论或任意(yi)否决(jue),平日好管闲事,走起路来(lai)也神气(qi)十(shi)足,傲然不可(ke)一(yi)世(shi)的样(yang)子(zi),说(shuo)起话来官腔官(guan)调,喜欢训人,他(ta)们往往(wang)通过数(shu)落下属(shu)来自善(shan)其身(shen)。试想想(xiang),他的下(xia)属心里会(hui)好(hao)受吗?即(ji)使他们表面上(shang)不吭声,心里肯(ken)定(ding)很不(bu)是滋(zi)味,更(geng)有甚(shen)者还(hai)可能开(kai)起报复之(zhi)心。这样的领导恐怕不是一(yi)个成功的领导吧?
Copyright © 2008-2018