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必(bi)须建立严(yan)密(mi)制度并且切实执行(hang)，责权(quan)划分(fen)明确，奖罚条(tiao)例(li)量(liang)化(hua)，业务代(dai)表照章办事，就(jiu)省去(qu)不少(shao)麻烦，客户与(yu)员工的(de)非份之(zhi)想也会因明知(zhi)不可能而减少。想(xiang)混水(shui)摸鱼的人也会觉得理短，最(zui)终权衡(heng)利弊(bi)，决(jue)定采取可以(yi)达到他的(de)目的的(de)行动――努(nu)力表(biao)现(xian)，通过合法(fa)程序争取授信、奖励等(deng)优惠政策。