恃(shi)才傲上(shang)者一(yi)个普遍(bian)的(de)心理特(te)征(zheng)就是:看不起领(ling)导的能力,认为自己处(chu)处都比他强(qiang),对其(qi)集合百般挑(tiao)剔,不愿用(yong)心去落实,敷衍了事。还(hai)到处夸下(xia)海口(kou):"如果我是x长,我(wo)就……。"这(zhe)种人存在(zai)感(gan)动组织(zhi)中,势必涣(huan)散人心,瓦解(jie)斗志,成为领导的眼(yan)中钉、肉中刺。加上这样的下属聪明过度,看(kan)事清楚又爱卖弄(nong), 肯(ken)定不愿亲近(jin)他,更(geng)不愿(yuan)把重要任务(wu)交(jiao)给他去(qu)完(wan)成。试想(xiang)想,这样(yang)的人(ren)以(yi)后的(de)日子会好过吗?他既然对上司(si)都那样(yang)大夸(kua)海口,对(dui)同(tong)事就(jiu)更(geng)不放在眼里了,他在(zai)同事中肯(ken)定孤掌难(nan)鸣,没有人愿(yuan)意(yi)和他交往(wang)的(de),所以(yi)说(shuo),做人(ren)还是不要(yao)太张(zhang)扬(yang)的好,以稳求(qiu)进才是升职(zhi)加薪的法(fa)宝。
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