剧情简介

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录用(yong)的新员工自签订劳动合约(yue)之日起(qi),前1个月为(wei)试(shi)用(yong)期,期满经(jing)所在部门及总经(jing)理室审定合(he)格(ge)后,即(ji)予(yu)转正(zheng)。试用期内,公(gong)司和员工(gong)任何一方认(ren)为不合(he)适的,双(shuang)方随时可以以书面形式(shi)

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