在办公室中,最容(rong)易滋生(sheng)猜疑之(zhi)心。大家(jia)共谋(mou)一职,共事一(yi)主,对(dui)自己的利(li)益特(te)别敏感。比(bi)如:某天看(kan)见同事(shi)在跟上司说话(hua),就以为是在(zai)谈论自己(ji),在向上级打(da)小(xiao)报告:某个人最近(jin)升(sheng)职了(le),就以为他在领导面前阿谀奉(feng)承,抵毁他人,等等。这种(zhong)心理(li)绝(jue)对要不(bu)得,整(zheng)大疑神疑(yi)鬼,不仅(jin)影响了工作,而且破坏(huai)了(le)同(tong)事之(zhi)间(jian)的关系。时间(jian)长了,大(da)家(jia)都(dou)会远离(li)你,对你采取隔离政(zheng)策,那样的结(jie)果(guo)不是你(ni)想得到的吧?
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