有一(yi)些人与同事的关(guan)系不好,正是因为过于计(ji)较自(zi)己的(de)利益,甚至(zhi)是(shi)锱铢必(bi)较,老(lao)是(shi)争求种(zhong)种(zhong)的好(hao)处,时间(jian)长(zhang)了难(nan)免惹起同事们的反感,无法得到大家的尊重(chong),而且(qie)他们总(zong)在有意或无意(yi)之中伤害了同事,最后使自己变得孤(gu)立(li)。如果对(dui)那(na)些(xie)细小的,不(bu)大(da)影响自己前程(cheng)的好处,多一些谦让,比(bi)如单位里分东西不(bu)够时(shi)少(shao)分些(xie),一些荣誉称号多让(rang)给即将退(tui)休(xiu)的老同事等等,再比(bi)如与(yu)其(qi)他人(ren)共同(tong)分(fen)享一(yi)笔奖金或是一(yi)项殊荣等等(deng),这种豁达的处(chu)世(shi)态度无(wu)疑会赢得人们(men)的(de)好感,也会增添你的人(ren)格魅力(li),会带来更多的(de)回报,俗语所(suo)说的吃小亏占(zhan)大便宜从一(yi)定程度上(shang)说(shuo)明了这个(ge)道理。
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