毫(hao)无(wu)疑(yi)问,任何一个上司之(zhi)所以(yi)成为你的领导,就说明他有很强的组织和领(ling)导能力(li),在组织(zhi)阶(jie)层里爬(pa)升得越高,就(jiu)越是经过重(chong)重(chong)挑选。因此,这(zhe)些上司的心里就会很自然地(di)产生一种优越感。他们的(de)自尊(zun)心也就进一步(bu)增强,对民能(neng)力充满自信,且引以(yi)为傲。于是,在下属(shu)面(mian)前,他(ta)们就有(you)一种权(quan)威感,而这种权威(wei)感是建立在(zai)"下属比自(zi)己低一截"的基础(chu)上的。一(yi)旦(dan)这个基础(chu)动(dong)摇(yao)了,那他就会十分敏(min)感(gan)地觉察(cha)到(dao)自(zi)己的权威受到(dao)威(wei)胁,有(you)必要采(cai)取(qu)措(cuo)施来(lai)维护。于是,上司对(dui)下(xia)属就有了戒备之心(xin),这样(yang)的下(xia)属是(shi)不会(hui)受到(dao)上(shang)司的重用的(de)。
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