公司(si)的(de)老板(ban)往往会对(dui)守(shou)口如瓶(ping)的人做提升是非常有(you)道(dao)理(li)的,因为这类人是身心成熟的。尤(you)其在大(da)公司中,因为(wei)人多,难免会有(you)争(zheng)权夺利(li)、勾心斗角的(de)事情发(fa)生。而有许多人(ren)正是善于(yu)钻营(ying)奔走、挑拨离(li)间。每遇公司有人事上的升迁(qian)调动(dong)时,不(bu)仅流(liu)言满天(tian)飞(fei),同事见面亦是言不由衷,尴尬万(wan)状(zhuang)。何以会有这(zhe)种情形(xing)?当然是有人泄『露(lu)』了人事(shi)上的机密(mi),于是乎添(tian)油加(jia)醋,以讹传讹,搞得人(ren)心惶(huang)惶(huang),既破(po)坏公司(si)的和谐,更影响士(shi)气效率。
Copyright © 2008-2018