毫无疑问,任(ren)何一个上司(si)之所以成为你的领导,就(jiu)说明他(ta)有很(hen)强(qiang)的组织和领(ling)导能(neng)力(li),在组织阶层里(li)爬升得越(yue)高,就(jiu)越是经过重重挑(tiao)选(xuan)。因此,这(zhe)些上司(si)的(de)心里就会很自(zi)然(ran)地产生一种优(you)越感(gan)。他(ta)们(men)的自尊(zun)心(xin)也就进一(yi)步增强,对民能力充满自信,且(qie)引(yin)以为(wei)傲。于是,在(zai)下属面(mian)前,他们就(jiu)有(you)一种权(quan)威(wei)感,而这种权威感是建(jian)立在"下(xia)属比自己低一截"的基(ji)础上的。一旦这个基础动摇了,那(na)他就会(hui)十(shi)分敏感地觉察(cha)到自己的权(quan)威受到威胁,有必要采取措(cuo)施(shi)来维(wei)护。于是(shi),上(shang)司(si)对下(xia)属(shu)就有了(le)戒(jie)备(bei)之心,这样的下属是不会受到上司(si)的重用的。
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