《天天干天天操天天操天天谢天》

【天天干天天操天天操天天谢天】

每个人(ren)的内(nei)心都有(you)自己(ji)渴望的(de)评(ping)价，希(xi)望别人能(neng)了解，并给予赞(zan)美。身为领导(dao)者，应(ying)适时地给(gei)予(yu)鼓(gu)励慰勉，褒扬下属(shu)的(de)某些能(neng)力(li)，引导他们顺(shun)水行舟，更加卖力地工(gong)作。当下(xia)属由于非能力(li)因素(su)借口公务繁(fan)忙拒绝接受某(mou)项工作任(ren)务(wu)之(zhi)时，领导为了调动他(ta)的积极性和热情从事该项工(gong)作，可以(yi)这样说：当然我知道你很忙，抽不开身，但(dan)这种事(shi)情非你去解决才行，我对(dui)其他人(ren)没有把握，思(si)前(qian)想后，觉得你才是最佳(jia)人选。这样(yang)一来就使对方无法拒(ju)绝，巧妙地使对方的不变成是。这一劝说(shuo)技(ji)巧主要在于对对(dui)方(fang)某(mou)些固(gu)有的优点给(gei)予适(shi)度的(de)褒奖，以使对方得到心理上的满足，减轻(qing)挫(cuo)败(bai)时的心(xin)理困扰，使其(qi)在(zai)较为(wei)愉快(kuai)的(de)情(qing)绪中(zhong)接(jie)受你的劝(quan)说。