在每个人的(de)本领(ling)范(fan)围内(nei),都应该努力为(wei)自己及他人创造快乐的环(huan)境。在这样的(de)环境下,我们得以发(fa)挥创意(yi),也可以(yi)专心(xin)从事(shi)所该(gai)做的工(gong)作。良好的福利与(yu)津贴,可以去除员工不(bu)必要(yao)的后(hou)顾之忧,使他们得以专心投入眼(yan)前该做的事。令人满(man)意的(de)工作条件,可以创造既有意(yi)义且人(ren)『性(xing)』化的环境(jing),有利于(yu)心灵滋长。精彩的挑战(zhan),可(ke)以刺激心智成长。若(ruo)能建立(li)重视(shi)道德(de)的(de)企(qi)业文化,便(bian)可驱使成(cheng)员全心付出,彼此(ci)高度(du)信任,且(qie)以(yi)参(can)与为(wei)荣。假(jia)如(ru)我们能(neng)塑造一个全面照顾人『性』基本需求的工作环境(jing)--包(bao)括心智(zhi)、美感(gan)、道德(de)及『性』格(ge)等层(ceng)面都能予以照顾(gu),无(wu)异(yi)就是提供自己及(ji)他人追求最大快乐与(yu)最大成(cheng)功所需要的全部条(tiao)件。如果(guo)所提供的(de)条件(jian)有所不足,终不免(mian)失败。这(zhe)个(ge)道理(li),也(ye)适用(yong)于(yu)工作以外的(de)一切人际关系(xi)。
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