工作的积极『性』来(lai)源于(yu)物质(zhi)和精神的满(man)足(zu)。如今生活水平普遍提(ti)高,物(wu)质满足已基本不是问题。员工期待解决(jue)的是怎(zen)样(yang)实现自己的精神满(man)足。领导的赞扬是员工精神(shen)满(man)足的(de)重要方面(mian),对(dui)员(yuan)工的激励作用非(fei)常的强大。问题是作(zuo)为领导的(de)你,你知(zhi)道该(gai)称赞哪(na)个员工,这个员工需要(yao)什么样(yang)的(de)称赞(zan)吗?倾听部下(xia)的(de)谈话,可以帮助(zhu)你解答这个问(wen)题(ti)。
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